第二天上午,一辆来自部里的小汽车停在了五星陶瓷厂的办公楼前。
车上下来一位穿着中山装的干事,径直走进了厂办,将一份盖着鲜红印章的牛皮纸文件袋,郑重地交到了朱厂长的手上。
朱厂长关上门,小心翼翼地拆开文件袋,当他看清文件上的内容时,即便心中早有准备,瞳孔还是忍不住骤然一缩。
任命文件下来了。
关于李峰同志的任命决定。
文件内容并不复杂,但每一个字都像一颗重磅炸弹,在五星陶瓷厂这片不大不小的池塘里,掀起了滔天巨浪。
“兹任命李峰同志,享受正处级干部待遇……”
“……”
消息像是长了翅膀,不到半个小时,就传遍了厂里的每一个角落。
从机关办公室到生产车间,从技术科到后勤处,几乎所有人都在议论这件事。
“听说了吗?咱们厂的李副厂长,提正处了!”
“我的天!真的假的?他才多大啊?二十一岁吧?正处级?这……这也太快了吧!”
“可不是嘛!坐火箭都没这么快的!我二十一岁的时候还在车间里和泥巴呢!”
“我听说啊,任命文件是部里直接下来的,点名任命!这说明什么?说明李副厂长是部里挂了号的重点培养对象!”
一时间,厂里议论纷纷,震惊、羡慕、嫉妒、感慨……各种情绪交织在一起。
大家虽然早就预料到李峰前途无量,迟早会走到一个他们难以企及的高度,但谁也没想到,这一天会来得如此之快,如此迅猛。
要知道,李峰被提拔为副厂长,享受副处级待遇,也才过去短短几个月的时间。
这几个月里,他主导的一期技改项目大获成功,二期项目也搞得风生水起,成绩是有目共睹的。
可即便如此,从副处到正处,这道坎,对于绝大多数干部来说,没有个三五年,甚至七八年的磨砺,是根本不可能跨过去的。
而李峰,只用了几个月。
更让一些心思活络的人感到不解的是,这份任命文件里,只提了级别的提升,对于职务却只字未提。
也就是说保留其五星陶瓷厂副厂长的职务。
这就意味着,李峰现在是正处级的副厂长。
在厂里的行政级别序列里,他已经和资历深厚吴厂长平起平坐了。
而在他们之上,只有享受副厅级待遇的朱厂长兼厂书记。
一个二十一岁的年轻人,和一位在厂里干了一辈子的老领导平级,这画面光是想一想,就充满了强烈的冲击力。
任命文件的最后,还有一句话:请李峰同志于次日,前往轻工业部人事司报到。
这句话,更是为李峰的这次提拔,蒙上了一层神秘的面纱。